13101165　【東京・神奈川・埼玉・千葉】 法人系システム開発におけるシステムエンジニア

■職務内容

◇◆◇オープン系システムの開発スキルを活かせる／上流から下流まで一貫した経験が積める／プライム案件多数のため直接顧客とコミュニケーションがとれる／商社・エネルギー・製造業・流通業等◇◆◇
■具体的な業務内容
法人向け(商社・エネルギー・製造業・流通業等)の開発案件において、要件定義～運用保守フェーズまでを一貫してアサインします。
事業分野、顧客別の人材育成プログラム有り。

■案件例
〇自動車メーカー向け部品表システム構築プロジェクト
・概要：部品表システムの再構築プロジェクト。業務領域（MBOM）、共通機能、システム連携の設計・開発及び、移行、PMO支援を担当
・言語/環境：Java、JavaScript、Spring、Linux、Oracle、M/F、DB2
・工程：要件定義～リリース
・当社体制：50名
〇運輸業者向けDXシステム開発プロジェクト
・概要：業務システムの新規構築プロジェクト。貿易管理、倉庫管理など業務アプリケーションのシステム企画からリリース、保守までを担当
・言語/環境：Java、Javascript、Angular、MySQL、AWS
・工程：システム企画～リリース
・当社体制：15名

■勤務時間

　9:00～17:30（プロジェクトによって変動あり）

■試用期間

　あり（3ヶ月。給与・待遇に変動はありません）

■必須要件

【必須要件】
・システム開発の経験（2年以上）

【歓迎するスキル・経験】
・プロジェクトマネジメントの経験（サブリーダー以上）
・上流工程（要件定義、基本設計）の経験
・Java、C#、C/C++、Python、PHP、Perl、Ruby、Node.js / React / Vue.jsでの開発経験
・SAPやローコード/ノーコードツールを使用した設計・開発経験

【必要資格】
・情報処理技術者試験、ベンダー資格、その他

■年収イメージ

想定年収：420万～650万円

■特記事項

【休日休暇】

・年間休日日数 124日

・完全週休2日制（かつ土日祝日）

・夏期休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／有給休暇／産前産後休暇

・育児短時間措置／半日休暇制度／振替休日制度

【福利厚生】

・社会保険完備

・通勤手当（通勤手当全額支給）

・家族手当（扶養配偶者2万円、第一子5千円、第二子以降3千円）

・厚生年金基金

・退職金制度（前払い退職金制度あり。賞与時に前払いで受け取るか、確定拠出年金で運用するか選択可能）

・資格取得報奨金（5万～20万円）

・財形貯蓄制度

・社員会（社内報発行、各種クラブ活動）等

※教育制度・資格補助補足

・役割別研修

・プロジェクトマネジメント研修：PMP資格対策講座、プロジェクトマネージャ養成研修

・技術研修：各種技術研修