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求人詳細

戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。

予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理（安全・品質・工程・原価）、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。

【主な業務内容】

・図面の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り

・現場での安全・品質・原価・工程管理

・お客様への引き渡し、アフターフォロー（修繕）

【勤務時間】

　8:30〜17:00（休憩：60分）

【試用期間】

　3ヶ月（期間中の給料・待遇に変更なし）

【求める人物像】
・休日出勤や転勤を気にせず、ワークライフバランスを大切にしたい方
・棟数より、本質的な施工管理としての技量・技術の習得を追求したい方

想定年収：4,060,000 円～6,500,000円
◇年収例◇
　入社1年目　　　　　420万円
　入社2年目　主任職　550万円
　入社3年目　係長職　700万円
　入社5年目　支店長　1200万円～1800万円

賞与：年2回（6月、12月）
　※昇進昇格チャンス年2回あり

【休日休暇】

・週休2日制（土日祝日）※年間休日122日／月間8～9日

・年末年始休暇（連続8日間）／夏季休暇（連続8日間）／年次有給休暇（入社日より付与）

・看護、介護休暇／慶弔休暇／産休、育休制度（取得・復帰実績あり）

【福利厚生その他】

・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）

・交通費全額支給

・資格取得支援（該当資格を取得した際、報奨金を支給）

・退職金制度（確定拠出年金）

・各種研修（新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修）

・健康保険組合における各種補助（人間ドック、予防接種）

・従業員持株会制度

・社用車貸与