インフラエンジニア・PL/PM（外国籍の方：日本語レベルN2以上）

■職務内容

クライアント向けのサーバやネットワーク環境の設計・構築・運用保守などのプロジェクトを担当していただきます ※経験・スキルを活かせる案件が豊富にございます。
【具体的な業務】
■ネットワーク・サーバ系
顧客のシステム環境に応じたデータベースの構築、
ネットワークやサーバの設計・構築、データセンターの運用など
■システム・サービス系
保守や障害対応、定期検査、修正、
常時モニタリング、サポート、ヘルプデスクなど
【案件実績例】
大
規模ネットワークの設計・構築、情報セキュリティシステムの開発及びサーバ構築、顧客企業内のPC・ネットワーク・サーバの保守・運用、ISPへの上位回線接続サービス及びISPサーバの運用サービス、他にもクラウド案件やVMwareでの仮想化構築、最新のセキュリティシステムなどが急増中です。
【魅力】
■上流案件/プライム案件に入りたい
⇒基本資本1億円以上の企業とのプライム取引です。企業規模を活かし、コンサルティングから設計・構築、運用・保守まで一貫して案件を取れています。
■ご希望に応えるプロジェクト数
⇒2000社近いクライアントがあり、幅広い案件がございます。候補者の希望に合う案件を探して頂けます。
■ワークライフバランス重視
⇒入社3年後の定着率95％！残業平均20H。超過勤務が続くクライアントは取引停止にしています。
■スキルアップを支援する環境
⇒業界最高水準の研修体制。（https://www.winschool.jp/）。資格手当最大3万円/月。
■業界リーディングカンパニーとしての社会貢献制
⇒「Future Creating School」（http://u0u1.net/NFFy）学生向けのエンジニアの仕事についての説明会PJT
（変更の範囲）会社の定める業務

■特記事項

【休日休暇】

完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）、年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)
※年間休日122日

【加入保険】

・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

【福利厚生】

寮社宅制度、テクノプログループ従業員持株会（奨励金あり）、慶弔見舞金制度、総合福祉団体定期保険、退職金制度(確定拠出年金制度)、財形貯蓄制度、社内クラブサークル活動支援健康保険組合、

福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、労働組合有、定年再雇用、EAP（カウンセリング）サービス、社内研修、通信教育補助、自己啓発支援、帰省旅費補助、転勤赴任一時金、引越費用補助、慶弔見舞金、社内外講習補助
図書購入補助、社外技術研修参加費、勉強会講師料、パパママ育児応援金制度、企業主導型ベビーシッター利用者支援制度
【家賃の一定額を会社負担（※社内規定あり）】
通勤が難しい場合「借り上げ社宅制度」があり家賃の一部を会社が負担。（個人負担月に2～3万）
Winスクールでの豊富な講座を全国約50校で受講可能
※社内承認を得た講座は全額会社負担！