■職務内容

社内システムエンジニアとして、主にERPシステムに関する企画、要件定義から開発・保守・問合せ対応までを担当します。
社内ユーザーや経営陣からの改善要望に対して業務分析を行い、改善に向けてシステム導入を推進するとともに、

今後グループの拡大に合わせたシステムの見直し、変更を行います。
また、社内のインフラ・サーバ、業務システムから機器・機材、ライセンスの管理・更新、

社外のベンダーや企業との折衝・ディレクションなど、 社内の情報システムに関る業務全般も幅広くお任せします。

■賞与・昇給

賞与：年2回(2月、8月)
※会社の業績および個人の成果により支給
賃金改定：年2回(1月、7月)

■特記事項

仕事の魅力

経営方針や事業戦略に接し、システム戦略に反映させることができ、会社の業務全体を把握する事ができます。
自ら立案、実行したことに対する結果が、会社に対して与える影響度が高く、

グループの拡大に合わせて最新技術やソリューションの導入に携わることができます。